Updated in
2023-10-04

Comissão de vendedor: 5 ferramentas que descomplicam seu processo

porcentagem nas mãos

Você já perdeu horas do seu dia com cálculos em ferramentas de comissão de vendedor complexas? Além disso, você já observou que a comunicação e o engajamento do seu time comercial poderiam ser melhores? Seja qual for o seu desafio, nós temos a solução perfeita para você. 

Logo à frente, desenvolvemos um guia completo com as melhores ferramentas para comissão de vendedores. Sabemos que o cálculo correto das comissões é essencial para manter a motivação da equipe comercial. 

No entanto, além disso, também é importante pensar em maneiras de facilitar a comunicação e o engajamento dos vendedores. 

Com essas ferramentas, você otimiza seus processos e maximiza os resultados do seu time de vendas. 

Então, não perca tempo! 

Continue lendo e descubra como revolucionar a forma como sua empresa lida com as comissões dos vendedores.

Comissão de vendedor: confira as melhores ferramentas 

Estas são as melhores ferramentas para fazer a gestão de comissão de vendedor:

  • Chat GPT;
  • Planilhas;
  • Catálogo de prêmios;
  • Premiação digital;
  • Sistema de comissão para vendedor. 

1- Chat GPT 

À medida que as estratégias de vendas evoluem, pode haver mudanças nas regras de comissões, como alterações nas porcentagens de comissão, introdução de novos critérios de elegibilidade ou atualizações nas políticas de pagamento. 

Para comunicar essas mudanças de maneira clara e acessível, recomenda-se que você use a inteligência artificial para ter acesso a textos completos e objetivos. Isso facilita com que sua mensagem seja compreendida por todos os colaboradores.

Quer um exemplo? Veja só: 

Olá, Chat GPT! Preciso enviar uma mensagem para meus colaboradores sobre as mudanças nas regras de comissão. Pode me ajudar a redigir essa mensagem?

Estamos atualizando nossas regras de comissão para incentivar um maior foco em vendas de produtos de alto valor. A partir do próximo mês, a porcentagem de comissão para esses produtos será aumentada de 5% para 10%. Além disso, introduziremos um novo critério de elegibilidade para receber comissões, que é atingir uma meta mínima de vendas de R$10.000 por mês. Gostaria de comunicar essas mudanças aos meus colaboradores de forma clara e motivadora.

Ao solicitar qualquer comando para a inteligência artificial, lembre-se de ser o mais completo possível. Assim, você garante que a sua resposta atenda suas necessidades de maneira mais assertiva, ok? 

2- Planilhas 

As planilhas são uma ferramenta poderosa para ajudar na gestão de comissão. Tendo isso em mente, veja como você pode utilizar as planilhas para esse fim:

  • Crie uma planilha no Excel ou em uma plataforma de planilhas online, como o Google Sheets.
  • Inclua colunas para os seguintes dados: nome do colaborador, valor das vendas, porcentagem de comissão, comissão a receber.
  • Adicione, na coluna "valor das vendas", os valores das vendas realizadas por cada colaborador;
  • Insira, na coluna "porcentagem de comissão", a porcentagem de comissão correspondente a cada colaborador, de acordo com as novas regras estabelecidas;
  • Vá até a coluna "comissão a receber" e utilize uma fórmula para calcular a comissão de cada colaborador. Por exemplo, se a fórmula para calcular a comissão é "valor das vendas * porcentagem de comissão", você pode usar a fórmula "=B2*C2" (sendo B2 o valor das vendas e C2 a porcentagem de comissão do colaborador na primeira linha).
  • Repita o processo anterior para todos os colaboradores, ajustando as referências das células conforme necessário.

Em seguida, a planilha mostra o valor da comissão a receber para cada colaborador com base nas vendas realizadas.

3- Catálogo de prêmios 

Os catálogos de prêmios oferecem incentivos tangíveis que podem motivar e engajar as pessoas a alcançarem suas metas e objetivos. 

Ao ter a oportunidade de escolher entre diferentes recompensas, os vendedores se sentem mais motivados a atingir as metas estabelecidas para resgatar algo que seja valioso para eles.

4- Premiação digital

A premiação digital, por sua vez, permite que a gestão da equipe de vendas seja conduzida de forma simplificada, mesmo à distância. 

Com o uso de plataformas digitais ou aplicativos, os gestores podem acompanhar o desempenho dos vendedores, definir metas de vendas, monitorar os resultados e conceder as premiações de forma eficiente. 

Isso é especialmente útil em cenários em que a equipe comercial  está distribuída em diferentes quiosques ou regiões geográficas do Brasil. 

5- Sistema de comissão para vendedor 

Essa é uma das principais dicas quando se fala de comissão de vendedor. Planilhas são mais suscetíveis a erros humanos ou podem exigir muito tempo para serem atualizados manualmente. Por outro lado, os softwares fazem cálculos precisos e eliminam a possibilidade de erros.

Outra vantagem do sistema de comissão é que ele oferece transparência e confiança tanto para os vendedores quanto para a empresa. 

Na prática, o time comercial pode acessar facilmente informações sobre suas comissões, como vendas, metas e comissões acumuladas. Isso resulta em um ambiente de confiança entre a equipe de vendas e a empresa, pois os cálculos são baseados em métricas claras e objetivas.

Para completar, um sistema automatizado permite gerenciar grandes volumes de dados de vendas e calcular comissões para uma grande equipe de vendedores de forma rápida e eficiente. 

Além disso, a ferramenta pode ser facilmente adaptada e atualizada para atender às necessidades contínuas da empresa. 

Em outras palavras, caso você seja gestor de uma grande companhia, trata-se de uma solução indispensável para controlar a comissão de vendedor de maneira prática e eficaz. 

E aí, pronto para migrar o seu sistema? 

Esperamos que, até aqui, você tenha entendido como aperfeiçoar a gestão de comissão da sua empresa. E, caso precise de ajuda para automatizar seu processo, conte conosco. Nós, da Incentive.me, temos tudo que você precisa para dar os primeiros passos. Veja só:

  • Campanhas de incentivo de vendas: crie, rapidamente, campanhas de incentivo para a força de vendas;
  • Premiação: entregue os prêmios mais atrativos, inclusive financeiros;
  • Remuneração variável: automatize o cálculo de comissão de vendas para a folha de pagamento;
  • Meu Promo: entregue cashback para seus consumidores em campanhas de sell-out.

E aí, está esperando o que para conhecer a plataforma mais completa de incentivo, premiação e comissão de vendas? Agende uma demonstração gratuita, confira nossos recursos e automatize os seus processos hoje mesmo!